maqolada madaniyat markazlari uchun rahbar kadrlar tayyorlash jarayonining tarixi qisman o‘rganilgan holda, joriy muammoli holati tahlil qilinadi. Kadrlar tayyorlash jarayoni degradatsiya bosqichida ekanligi ilmiy jihatdan asoslanib, istiqboli bo‘yicha yosh tadqiqotchi o‘z fikr-mulohazalarini soha olimlari e’tibori uchun ilgari suradi.
в статье частично исследуется история подготовки руководящих кадров для культурных центров и анализируется текущее проблемное состояние данного процесса. Научно обосновывается, что процесс подготовки кадров находится на стадии деградации, а также молодым исследователем представлены собственные взгляды и предложения по перспективам, предназначенные для внимания специалистов в данной области.